NUEVAS COMPETENCIAS PARA GESTIONAR PERSONAS
Editorial: Blackwell Press
Licencia: Creative Commons (by-nc-nd)
Autor(es): Blackwell Faculty
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Este libro presenta las nuevas competencias esenciales para gestionar personas en un entorno laboral dinámico y digital. Aborda el liderazgo adaptativo, la inteligencia emocional y la comunicación efectiva como herramientas clave para el éxito. Explora la importancia de la diversidad, la inclusión y la gestión del cambio para construir equipos de alto rendimiento. También destaca el papel del coaching, la salud mental y la ética en el desarrollo del talento. Una guía completa para afrontar los retos actuales y futuros en la gestión de personas.
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