A PRODUÇÃO EM PSICOLOGIA DO TRABALHO E ORGANIZACIONAL NOS SIMPÓSIOS DA ANPEPP

. Este artigo objetiva analisar a produção referente à subárea psicologia do
trabalho e organizacional relatada nos Simpósios da Associação Nacional de Pesquisa
e Pós-graduação em Psicologia (ANPEPP), locus privilegiado de discussões sobre a
construção presente e os desafios futuros da pesquisa em psicologia no Brasil.
Realizou-se a análise dos relatórios dos Grupos de Trabalho inscritos nas 18 edições
dos Simpósios da ANPEPP (1988 a 2018); do total de 677 trabalhos, 61 foram
analisados por descreverem em suas proposições questões teórico-metodológicas
relativas ao universo do trabalho e das organizações. Os resultados indicam que,
desde os primeiros simpósios, os Grupos de Trabalho em Psicologia do Trabalho e
Organizacional tematizaram discussões sobre a fragilidade da formação para a área,
em nível de graduação e pós-graduação, o que se desdobraria na restrita produção de
conhecimento e desafios para a inserção profissional. Posteriormente, a questão da
interdisciplinaridade e dos fundamentos teórico-metodológicos entraram em foco; mais
recentemente, a necessidade da internacionalização da produção científica assumiu o
protagonismo das discussões. Como encerramento, são indicadas as limitações que a
estratégia metodológica impôs diante da riqueza do material consultado. Novos
estudos poderão aprofundar a análise qualitativa da produção referida, revelando
características diferenciais dos subcampos

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