PSICOLOGÍA DEL TRABAJO DIGITAL Y ALTO DESEMPEÑO ORGANIZACIONAL
Editorial: Blackwell Press
Licencia: Creative Commons (by-nc-nd)
Autor(es): Blackwell Faculty
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Psicología del trabajo digital y alto desempeño organizacional explora cómo la transformación tecnológica redefine la conducta humana en los entornos laborales contemporáneos. A través de temas como liderazgo bienestar emocional cultura organizacional inteligencia artificial productividad y salud mental la obra analiza los desafíos psicológicos del trabajo remoto y las nuevas dinámicas de colaboración virtual. Con un enfoque práctico y estratégico integra teorías aplicaciones y estudios de caso que permiten comprender cómo las organizaciones pueden fortalecer el compromiso la creatividad y el rendimiento sostenible en un mundo marcado por la digitalización y el cambio constante.
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