Transformación digital y el desempeño organizacional de las empresas del sistema financiero de Iquitos 2024
Editorial: Universidad Nacional de la Amazonía Peruana
Licencia: Creative Commons (by)
Autor(es): Veintemilla Villacorta Luis Felipe
Esta investigación tuvo como propósito determinar cuál es el impacto de la transformación digital y el desempeño organizacional de las empresas del sistema financiero de Iquitos 2024. El estudio fue de tipo básico, adoptó un enfoque cuantitativo, se catalogó como correlacional y de diseño no experimental. 63 empleados conformaron la muestra. En los resultados, se observa que, en la Transformación digital, el (50,8%) reportan estar Totalmente de acuerdo, un cierto porcentaje (31,7%) indica de acuerdo, el (6,4%) manifestó que totalmente de desacuerdo, mientras que sólo (6,3%) respondió estar indeciso y en desacuerdo (4,8%). Esto indica que, la percepción de Transformación digital se encuentra en un nivel alto. Por lo que se concluyó que, la transformación digital impacta positivamente en el desempeño organizacional de las empresas del sistema financiero de Iquitos 2024 con una significancia de p=0,000.
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